合肥公积金基数的计算方法如下：
合肥市住房公积金的缴存基数为职工本人月平均工资。
缴存基数上限为合肥市城镇非私营单位就业人员月平均工资的3倍。例如，2022年度上限为24207元。
缴存基数下限为合肥市职工最低工资标准，该标准每年由相关部门公布。
职工住房公积金月缴存额 = 职工本人上一年度月平均工资 × 职工住房公积金缴存比例。
单位为职工缴存的住房公积金月缴存额 = 职工本人上一年度月平均工资 × 单位住房公积金缴存比例。
新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资 × 职工住房公积金缴存比例。
单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资 × 职工住房公积金缴存比例。
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。
有条件的城市，可以适当提高缴存比例，但最高不超过12%。
公积金缴纳通常按月进行，由单位在每月工资发放时代扣代缴。
建议：
职工在计算公积金基数时，应参照最新的合肥市职工最低工资标准以及统计部门公布的上一年度市区在岗职工月平均工资的3倍来确定上下限。
缴存比例应根据个人和单位实际情况以及地方政策选择，一般应在5%至12%之间。
