N海都全媒体记者 庄乌沉 实习生 康瑞姗
19日
厦门市人社局召开新闻发布会
对《厦门市退休人员社会化管理服务办法》
（简称《办法》）
进行解读
发布会上
市人社局相关负责人介绍了
厦门市退休人员社会化管理服务工作情况
据了解
经过多年持续推进
厦门市退休人员社会化管理服务工作
得到全面发展
主要包括以下几个方面
01
构建起市、区、镇（街道）、村（社区）、退休人员小组五级社会化管理服务体系，服务直达基层社区。
02
实现企业职工、城乡居民、被征地人员及省部属国有企业退休人员全覆盖，目前服务退休人员51.3万名。
03
通过提升信息化服务水平和大数据共享应用，实现退休人员住院慰问免申即享、档案数字化率全省第一、领取养老保险待遇资格认证大数据应用比例74.5%。
04
退休人员文体健康活动丰富，活动遍及社区、山村、海岛，每年举办活动500场以上。
新办法有哪些调整？
《办法》共有五章、二十九条内容
主要在以下六个方面进行优化完善
01
根据国家、省有关国有企业退休人员社会化管理服务工作精神和厦门市被征地人员参加基本养老保险工作要求，将“央属、省属国有企业退休人员和领取厦门市被征地人员养老保险待遇人员”纳入社会化管理服务范围。
02
结合大数据信息共享比对在退休人员领取养老保险待遇资格认证应用情况，将“数据管理部门”增加为退休人员社会化管理服务的协同部门。
03
为满足退休人员日益增长的精神文化需求，进一步明确市、区退服机构文体健康活动职责。
04
进一步规范镇（街道）承担的退休人员社会化管理服务工作任务，明确了村（社区）协助镇（街道）做好退休人员社会化管理服务工作的主要内容。
05
根据《福建省社会保险待遇领取资格认证实施细则（试行）》，对退休人员领取养老保险待遇资格认证方式进行了调整扩充，由原先的“以信息比对为主、‘互联网+服务’与社会化管理服务相结合”的模式调整为“以信息比对和自助认证为主、社会化管理服务兜底的递延认证模式”。
06
根据基层退服机构意见和退休人员小组长开展工作的需要，在管理活动经费使用范围中增加了“为未投保的退休人员小组长购买人身意外险”等内容。
编辑：小严
