怎么知道签证通过没有
2025-01-22 04:14:08
根据《劳动合同法》第三十七条的规定,员工提前三十日以书面形式通知公司,即可解除劳动合同。只要辞职通知已送达用人单位,员工的辞职意愿即生效,劳动关系将在三十日后自动解除,无需用人单位批准。
因此, 辞职申请在送达用人单位后30天生效。在试用期内,提前三日通知即可解除劳动合同。
建议:
劳动者在正式工作阶段应提前30天以书面形式提交辞职申请,以确保按时解除劳动关系。
如果在试用期内,则提前3天通知用人单位即可。
无论何种情况,建议提前通知并确保按照法律规定进行,以保障双方权益。